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こんにちは、24年新入社員の田畑里菜（たばたりな）です。
寒い日が続きますね。私は最近、社内で使うスリッパをもこもこのスリッパに変えました。ぺらぺらのスリッパをずっと使っていたのですが、足が寒いのでもこもこに変えました！夏になったらまたぺらぺらに戻そうと思います。
みなさんも暖かくしてすごしてくださいね。

カナオコーポレーションでは社員教育にとても力を入れております。普段は、社員が数名で研修を受けに行くということが多いのですが、今回は講師の方をお呼びして社員23名で研修を行いました。
なかなかお会いする機会のない東京支社の方や、内定者にも来ていただき一緒に研修を受けました。

今回の研修は、ざっくりいうと全員が社長になり会社経営についてゲームを通じて学んでいこうという研修でした。会計の知識についても講師の方から講義していただきました。
この研修を通じて会社運営の難しさを改めて実感しました。また、経営方針を考えるうえで市場の状況などはもちろん、競合他社がどのようにしているのか何に力を入れているのかという情報がとても大切なのだなと感じました。

1日目の夜には懇親会があり、その日の授業のことやどうしたら黒字社員になれるのかなどの話で盛り上がりました。利益を上げて黒字にすることがこんなにも難しいのか、と驚きました。私は会社の休みが増えたらうれしいなと思っているのですが、そのためにはもっと効率的に時間を使わないといけないなと思いました。

今回研修を受けて初めて知ったことがたくさんありました。今後も社員全員で勉強していき、より良いカナオコーポレーションにしていきたいと思います！